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吴文芳认为，女性在新业态领域就业时可能更容易遭遇性别歧视或隐性壁垒，比如岗位机会不均等。女性受歧视包括女性因生理因素与家庭责任而受到的普遍歧视，也包括社会偏见对女性形成的行业排斥，普遍歧视可能发生在新业态就业的各行业各阶段。例如有女主播在招聘时曾被要求禁止婚育，男性护工往往比女性获得更多的工作机会与服务报酬。行业排斥主要存在于网约车、外卖骑手等男性主导的新业态。

　　着力提升队伍素质能力。最高人民检察院直接培训1.7万人次，引导检察人员善于从纷繁复杂的法律事实中准确把握实质法律关系，善于从具体法律条文中深刻领悟法治精神，善于在法理情的有机统一中实现公平正义。深化检校合作，共同学思践悟习近平法治思想。组织学习宣传全国模范检察官潘非琼、年度法治人物刘玲等先进典型，让求真务实、担当实干成为新时代新征程检察人员的鲜明履职特征。制定实施加强新时代检察文化建设的意见，检察题材电影《第二十条》、广播剧《喜鹊》荣获精神文明建设“五个一工程”优秀作品奖。

　　全国人大代表 张抒扬：作为医疗工作者的代表，将始终坚持以人民为中心，持续提升医疗服务能力和水平，推动优质医疗资源的扩容下沉和区域均衡布局，为保障人民健康、建设健康中国贡献我们的智慧和力量。

　　三是推动中华优秀传统法律文化的现代化。中华优秀传统法律文化中有民惟邦本、本固邦宁的民本理念，天下无讼、以和为贵的价值追求，天下为公、天下大同的社会理想。中华法系在新时代复兴，它追求的不是“恶法亦法”而是良法善治，强调公民人身权利、政治权利与经济社会文化权利的协调发展。我们要汲取中华优秀传统法律文化丰富的法治思想和深邃政治智慧：立法工作坚持以人为本，科学立法、民主立法；司法执法工作要尊重和保障人权，做到情、理、法有机统一；政府与社会协力推动中华优秀传统法律文化的创造性转化、创新性发展。

　　步入樱花园，沿着蜿蜒的台阶缓缓而上，映入眼帘的是一片花海。花海中，花朵粉嫩娇艳，花瓣层层叠叠。吸引游客们纷纷驻足观赏，拍照留念。

　　从2024年的“悟空一棒”到2025年初的“哪吒闹海”，中国故事频频出圈……全国两会期间，文化“出海”成为代表委员热议的话题。

　　一、保障各类经营主体之间公平竞争。尽快出台《中华人民共和国民营经济促进法》，完善相关配套制度，切实从法律制度上把平等对待国企民企落实下来，一视同仁支持各类所有制企业发展壮大。完善重大决策、规范性文件合法性审查机制。探索建立公平竞争外部审查机制。