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　　第二，议程设置失灵。新任领导刚上任，却没有提出让民众有感的重大改革行动，欠缺议程设置能力，迄未展现其领导能力，无法主导政治议程，反而任由蓝白“在野”党主导议题引领风潮。

2024年底，上海市人社局、市总工会、市妇联携手开展“生育友好岗”就业模式试点工作，呼吁更多用人单位拿出岗位，通过弹性安排工作时间、设置育儿设施等营造生育友好工作环境的系列举措，帮助更多劳动者平衡家庭和工作关系——当前，有这样需求的劳动者中，女性仍占多数。

　　做优做细司法便民举措。严格落实立案登记制。做实“有信必复”，回复群众来信55万余件。加强残疾人诉讼服务，切实保障残疾人平等、充分、便捷参与诉讼。

　　从徐坤委员的发言主题宕开，总书记进一步谈到近期火热的人工智能对教育的影响。“一方面，要与时俱进地学习应用人工智能赋能教学的工具和方法。另一方面，教育不能忽视对学生启智、心灵的培养，不能丢掉对认知能力和解决问题能力的培养。”

　　密切常委会同代表的联系。落实常委会组成人员联系代表机制。完善专门委员会、工作委员会联系相关领域、具有相关专业知识的代表机制。注重发挥代表专业特长，深化代表对常委会工作的参与。邀请275名代表列席常委会会议，召开5次列席代表座谈会。

　　身处智能化时代，便捷的数字服务让信息变得触手可及，可人们也在不知不觉中疏远了散发着墨香的书籍。曾经能在书页间静享时光、在文字里探寻智慧的那份专注，正渐渐被碎片化的娱乐与快餐式的资讯所取代。

　　“现在的劳动力市场，有的出现人员荒、人才荒，有的供过于求，是个结构性问题。”总书记详细询问学校的毕业生就业方向、就业率等，叮嘱要进一步深化职业教育改革。