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  不过,北京中医药大学卫生健康法治研究与创新转化中心主任邓勇在接受第一财经采访时表示,由医院收取照护费的模式可以带来较高的患者使用率。目前的护工多为24小时工作制,没有签定劳动合同,没有上社保;未来的护理员劳动保障会更加规范,签署劳动合同,上社保、倒班制工作。

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