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　　该论文介绍，细菌演化出了能够杀死真菌的自然产物，这些产物被用于开发人类用的抗真菌药物，但其耐药性非常普遍，传统抗真菌药物的开发策略(例如测试环境样本中发现的自然产物的活性)带来的回报越来越少，因为这些尝试通常导致重新发现与已知靶点结合的化合物。

　　在退休返聘后张建宝与老雷一样在年终奖上被“区别对待”。退休后，张建宝被某物业公司继续聘用，在工程部冷水机房从事空调运行工作。到了年底，张建宝发现其他同事拿到了年终奖，独独自己没有。“我已经履行了和公司签订的劳动协议，并且按照同工同酬的原则，应当与其他员工一样，享受年终奖金。”为此，张建宝将公司诉至法院。

　　武汉市中级人民法院认定，公司下达的《人事调整通知书》不合法、不合理。一方面，劳动者以向劳动保障行政部门进行投诉、举报等方式维护自己的合法劳动权益属于公民的基本权利；公司岗位调动未事先与职工协商一致，调动的理由、程序缺乏合法性。另一方面，工作岗位由武汉调整至宜昌，工作地点、工作条件及日常通勤变化较大，缺乏合理性。李峰拒绝该调动仍在原岗位打卡不属于旷工。

　　陆卫敏接着说：“我们不仅要把旅游产业做大，还得把侗族的文化融入进去。去年，我们盘活村集体闲置资产，在寨子里开了一家侗族特色民族餐厅，生意很好。还有侗族大歌表演队，开展非遗项目传承和展演，去年带动了脱贫群众50余人增收，营业收入有101万元呢。”

　　这一药物名为mandimycin，是抗真菌微生物产物多烯大环内酯家族的一个成员。和该家族里已知的化合物不同，mandimycin与真菌细胞膜的一个新靶点相结合，因此能对多种耐受相关化合物的病原体起效。

　　经查，陈玉祥丧失理想信念，背弃初心使命，执纪违纪，执法犯法，罔顾中央八项规定精神，热衷于吃喝享乐，长期频繁接受宴请，违规接受旅游、健身等活动安排；无视组织原则，在干部选拔任用中为他人谋取利益并收受财物；违规收受礼品、礼金；违反工作要求，干预和插手司法及执纪执法活动；甘于被“围猎”，把组织赋予的权力当作谋取私利的工具，大搞权钱交易，利用职务便利为他人在企业经营、项目运营等方面谋利，并非法收受巨额财物。

　　重新回到岗位的老雷心情大好，对工作更是认真负责，并在大部分时间里独自完成项目监理部的监理工作。然而，公司却不按合同约定按时支付其工资，老雷还发现，相同岗位的在职人员领到了年终奖，自己却没有。多次和公司协商无果之下，老雷上诉至法院。